La Federación de Trabajadores de Puerto Rico, denunció que los candidatos a la gobernación dieron la espalda a los trabajadores al no firmar un acuerdo, el cual contenía 20 compromisos para mejorar la calidad laboral.

 Según el presidente de la Federación de Trabajadores de Puerto Rico (FTPR-AFLCIO), José Rodríguez Báez, el documento tenía la intención de medir el compromiso de los aspirantes con los derechos laborales, pero también con la búsqueda de soluciones para males sociales que preocupan al pueblo trabajador.

“Más allá de decir que no apoyan más recortes e impuestos, los unionados y unionadas del país exigimos un compromiso mayor. Necesitamos un gobernador o gobernadora que nos demuestre que realmente cree en los derechos y los asuntos que importan a los trabajadores”, manifestó Rodríguez Báez.

El acuerdo con los 20 compromisos fue enviado a los seis aspirantes a la gobernación, el viernes 9 de octubre. El sindicato dio un  plazo de diez días para contestar, el cual venció el pasado lunes 19 de octubre.

El senador Juan Dalmau Ramírez, aspirante a la gobernación por el Partido Independentista Puertorriqueño (PIP), fue el único de los seis candidatos que firmó el pacto.

“En la Federación exhortamos al pueblo trabajador a ser muy prudentes y evaluar bien a los aspirantes antes de ejercer su derecho al voto. Examinen sus planes de gobierno y juzguen si están o no del lado de los trabajadores y trabajadoras. Este ejercicio que hicimos en la FTPR es una muestra de por dónde están sus lealtades”, declaró Rodríguez Báez.

Dijo además, que en el documento de los compromisos se requirió que los candidatos se comprometieran a respetar los beneficios adquiridos y a derogar la reforma laboral, a propulsar la equidad salarial para las trabajadoras, incrementar el salario mínimo a $15.00 por hora, promover empleos dignos y de calidad, y fomentar el adiestramiento y readiestramiento en áreas técnicas y de innovación. Igualmente, demandaron que los aspirantes garanticen los convenios colectivos y que reabran el proceso de negociación en el gobierno en junio del año entrante.

El sindicato exigió que los candidatos y la candidata se comprometan con la sindicación, que rechacen la imposición de más leyes de austeridad y emergencia fiscal y cualquier medida que atente contra la seguridad en el empleo. Además, demandaron un compromiso con la permanencia de empleados transitorios o por contrato en funciones regulares, que protejan los sistemas de retiro y que hagan una reforma contributiva que haga justicia a las familias trabajadoras. Requirieron que se excluya a la Junta de Calidad Ambiental de la reorganización del Departamento de Recursos Naturales y Ambientales por representar un conflicto de interés con las funciones de ambas agencias.

Con el documento de compromisos también se procuraba que los aspirantes rechazaran la privatización, garantizaran un sistema de salud universal, defendieran el sistema de educación pública y propulsaran una reforma educativa. Así mismo, abogaron para que los candidatos se comprometan con declarar a la Universidad de Puerto Rico un servicio esencial.

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